5 técnicas sencillas para la analisis de puesto de trabajo normatividad colombiana
Conocimiento: El conocimiento es el categoría en que el titular de un puesto de trabajo debe conocer un material técnico específico.Entrevistas estructuradas con supervisores y empleados para identificar las tareas clave y cómo se ejecutan.Los riesgos identificados se evaluaron en función de su probabilidad y severidad. Se utilizó una matriz